Farchan, F. (2016). TEKNIKAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA STRATEGIK SEBUAH PARADIGMA PENGUKURAN KINERJA. Risalah, Jurnal Pendidikan Dan Studi Islam, 3(1), 42–62. https://doi.org/10.31943/jurnal_risalah.v3i1.24